日前，安源煤礦新出臺“正向激勵，反向考核，鏈式管理，末位淘汰”安全質量考核體系，以增強全礦干群抓安全質量的責任心，推動安全質量上新臺階。

　　正向激勵：對全月安全生產任務完成好三旬工程質量檢查全優，且文明區隊達標競賽中評為前三名的單位，安全績效工資分別上浮。

　　反向考核：要求區隊工程質量都必須達優良品，出現合格品、等外品一律處罰。

　　鏈式管理：要求質量標準化考評結果不僅與單位、個人經濟效益掛鉤，而且作為干部履職能力考核、年度各類評選的重要依據，環環相扣，綜合考核。

　　末位淘汰：嚴格執行安全質量管理問責制。凡是出現質量標準化滑坡、不達標者，追究單位領導干部責任，第一次通報批評，第二次誡勉談話，第三次采取組織措施處理。