每天早晨，在青山煤礦的文化廣場都可看到一支練習太極柔力球的隊伍，舒展的動作，直挺的腰板，專注的眼神，沉穩的步伐，吸引了眾多職工家屬駐足。這是該礦堅持以人為本，為職工辦好事、實事，著力提升職工和諧幸福指數的一個縮影。

　　近年來，青山煤礦立足實際，始終堅持一切依靠職工，一切為了職工的理念，充分讓職工享受企業改革發展成果，努力提高職工幸福指數。該礦先后實施了礦區廣場改造工程、井口福利大樓和職工澡堂改造工程，全面投運了井口調度大樓、采掘區隊辦公樓、職工宿舍大樓，完成了五一村公路拓寬改造工程，實施了礦區健康飲水工程，開工了井口機電綜合大樓建設工程，實施了井口綠化配套工程，提高了井下職工夜班補助、下井補助和班中餐補助標準，完成了采煤沉陷治理安源新村住房的分配工作……一件件惠民舉措的實施融進了職工的生活中，溫暖了職工的心窩，凝聚了民心，進而激發和調動起全員建設幸福型企業的熱情和積極性。

　　在大力推進民生工程建設的同時，該礦還積極開展各種幫扶救助活動。針對企業困難職工群眾，通過成立專門的幫扶解困中心和建立“四級幫扶系統”等有效渠道，給予其全方位的幫扶。去年，該礦先后拿出44萬余元困補慰問金用于幫扶困難職工及職工遺屬。另外還有5名貧困學生和36名患重大疾病人員得到了總計5萬余元的資助金，為貧困學生家庭和患病職工家庭解了燃眉之急。該礦還注重做好職工身心保護工作，每年都要投入20萬余元對“接塵”人員進行健康體檢，每年投入10多萬元為全礦女職工進行婦科、乳腺疾病的檢查和治療，專門聘請婦科專家來礦舉行婦科保健知識講座，使女職工的安全健康權益得到有效的保障。

　　件件實事，濃濃關愛，讓職工感受到了和諧幸福，廣大干部職工自覺地把更多的精力投入到礦山的建設發展中，有力地促進了礦山的健康、和諧、穩定發展。