“易隊長，不是出通告說可以出門了嗎，我們這兒怎么還封著呀？”“小易，我家的液化氣用完了，正等著炒菜呢，趕緊幫我想想辦法吧�！�11月16日22時起，安源區優化調整部分區域管控措施，第二天，家住紫金名門二期的易利軍卻比以往更加忙碌，不僅要幫助業主解決各類生活上的困難，還要為有疑慮的居民做好通告內容的解釋工作……

    在安源區實行靜態管理的這10多天里，易利軍儼然成為了小區的“明星”，大家遇上了什么困難都會想到他，全因他的一個新身份——小區志愿者群“群主”。

    夠積極、夠熱心，從志愿者變“群主”

    易利軍是安源發電廠運維部副部長，今年44歲。身為黨員的他，在靜態管理的第一天，便萌生了要參加志愿服務的想法，第一時間在自己居住的小區找到了城郊管委會委派過來的一名志愿者，并向他表明了意愿。在得知小區志愿者人手緊缺后，易利軍立即投入到值守工作中。

    在值守過程中，陸續有居民來詢問參與志愿服務事宜，易利軍便仔細地記錄下每一名居民的姓名、電話等信息，統一交至社區報備。為方便溝通，易利軍牽頭建立“紫金名門二期志愿者”微信群。

    由于加入時間早、工作積極，易利軍也被大家選為“群主”，負責起小區志愿者工作安排、信息上傳下達等各項事宜。通過主動報名，微信群里的志愿者人數也從第一天的十余人，逐漸發展到現在的近百人。

    能吃苦、能鼓勁，當好“群主”不簡單

    “說句實話，這可比上班累多了�！背�做好單位的本職工作外，易利軍每天保持著8—9個小時的戶外工作，更要24小時不間斷“待機”，時刻關注是否社區有新的消息、通知需要推送。

    為讓志愿者工作安排更加明晰，易利軍與志愿者共同商議后，將群內的志愿者分為了核酸組、值守組、巡邏組、秩序組四個組別，并結合小區實際情況，全面規范每個組別的輪班制度、工作時間�？紤]到許多志愿者都有工作或家庭事務要忙，易利軍每天在群里發布第二天的志愿活動時間安排，由有空的志愿者接龍報名，確保工作銜接順暢。

    “我是一塊磚，哪里需要就往哪里搬，這是我做‘群主’的責任與自覺�！辈还苁橇璩康闹凳�、清晨的核酸采樣掃碼工作，還是日間的秩序維護、夜間的巡邏勸導工作，只要有需要，作為“群主”的他總是沖在最前頭。

    雖沖勁十足，但在剛開始的那幾天，易利軍他們“挨了不少罵”。7日傍晚，就有居民因進出小區的事情與志愿者發生了矛盾。事情平息后，志愿者們有些心灰意冷。當時易利軍趕緊站出來鼓舞士氣：“雖然我們受了些委屈，但反過來看也有好處——剛剛那么多居民，我們也正好借此機會告訴了大家實行靜態管理的重要性，也堅定了我們會把出入口守好的決心，相信大家都會理解的�！�

    此后，在志愿者的共同努力與全體居民的支持下，小區內各項工作漸漸步入了正軌。

    一條心、一股勁，暖心舉動讓守護有溫度

    紫金名門二期共有住戶六百余戶、居民一千余人，大家都把志愿者的付出看在眼里。在這段時間里，易利軍也收獲了許多溫暖：凌晨值守時居民送來的棉被和方便面，將藥品等緊急物資送到居民手中時收獲的一聲聲誠摯的感謝……

    志愿者們也用實際行動回應著居民的關懷。“從零點到早上六點這個時間段的值守班最難安排，咱們萍礦的兄弟姐妹們給了很大支持。”原來，在紫金名門二期的志愿者隊伍中，除易利軍外，還有來自萍礦經貿公司的陳海萍，以及來自機關的余明亮、安源管道公司的劉霞夫婦等幾名“萍礦人”。

    在了解到凌晨時段排班困難時，陳海萍和余明亮、劉霞夫婦紛紛主動請纓，要求加入凌晨值守隊伍。雖最終考慮到安全問題和身體狀況，未讓他們加入凌晨值守名單，但他們仍在工作之余積極參加秩序維護和其余時段的值守工作，發揮著萍礦人不怕苦、不怕累的優良作風，與眾多志愿者和廣大居民一起，筑起了一道最溫暖的疫情防控安全線。